
DPT’s administrerende direktør, Michael Nielsen, deltog den 28-29. maj i IRU’s General Assembly i Genève, hvor transportorganisationer fra hele verden var samlet for at drøfte flere aktuelle emner for branchen.
Et af emnerne var, hvordan transportbranchen kan få flere kvinder ind i faget. På mødet godkendte IRU derfor et nyt charter om kvinder i transport med fokus på, hvad branchen kan gøre for at blive mere attraktiv for kvinder. Bl.a. målrettet rekruttering, lige adgang til oplæring og udvikling, lige løn, bedre balance mellem arbejde og familieliv samt trygge, ordentlige arbejdsforhold.
Der var også fokus på de høje brændstofpriser, som rammer mange transportvirksomheder lige nu. Her godkendte IRU en resolution, der skal få regeringer til at handle, når priser og forsyningsproblemer presser branchen. Blandt forslagene er midlertidigt lavere brændstofafgifter, støtteordninger og likviditetslån til pressede transportvirksomheder samt bedre modeller, så stigende brændstofpriser hurtigere kan slå igennem i offentlige og private kontrakter.
Udviklingen af fremtidens kollektive transport var også et tema i Genève. Her præsenterede Michael Nielsen det danske PlusBus-projekt som et godt eksempel på, hvordan BRT-løsninger kan bidrage til en mere effektiv og attraktiv kollektiv transport.
På IRU’s General Assembly blev Habib Turki valgt som ny Secretary General for IRU. Han afløser Umberto de Pretto.
For Dansk PersonTransport er arbejdet i IRU især vigtigt, fordi det er her, vi er med til at sikre, at danske perspektiver bliver hørt, når de europæiske rammer for persontransport bliver drøftet og udviklet. Det er afgørende, at løsningerne også tager højde for den virkelighed, danske virksomheder og operatører står i.